- 직무
- 비개발 · 운영
- 경력
- 경력 5년 이상
- 고용 형태
- —
- 지역
- 해외
- 게시일
- 마감
- 상시·미표기
혜택 · 근무
- 해외근무
- 고속성장
공고 요약
주요 업무
- Sub-HUB 입고 물량 분류·상차 운영
- 분류 인력 계획 수립 및 근무·성과 관리
- 안전·품질 점검과 출발 일정 준수 관리
자격 요건
- 물류센터 관리·감독 경력 5년 이상
- 물량 기반 근무 계획 수립·인력 코칭 경험
- 입고·도크·CPT 준수 운영 및 재고 흐름 관리 경험
우대 사항
- 공급망·물류 등 관련 학사 또는 석사 학위
- 중간 물류 거점·라스트마일 캠프 운영 배경
- Lean·Six Sigma 경험 및 WMS 활용 역량
