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혜택 · 근무
- 해외근무
- 고속성장
공고 요약
주요 업무
- 후보자 발굴·선별·선발의 전 과정 채용 수행
- 채용 담당 부서장과 협업해 인력 수요 파악
- 채용 브랜딩, 법규 준수, 채용 리포트 및 프로세스 개선
자격 요건
- 물류·공급망 등 분야 채용 경력 5년 이상
- 인사·경영 또는 관련 분야 학사 학위
- 지원자 추적 시스템 등 채용 소프트웨어 활용 경험
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